娄底市娄星区人民检察院
2020年省级文明单位创建工作实施方案
为确保娄星区人民检察院机关2020年度省级文明单位创建工作有序推进，根据《湖南省文明单位测评细则(试行)》，结合我院实际，现制定我院2020年省级文明单位创建工作实施方案：
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉承担“讲政治、顾大局、谋发展、重自强”的总体要求，坚持宪法定位，创新监督理念，着力培育时代新人、弘扬时代新风，培育和践行社会主义核心价值观，加强和改进思想道德建设，团结动员全院干警积极开展群众性精神省级文明单位创建活动，不断提升检察干警的思想觉悟、道德水准、文明素养，积极构建检察职能全面协调充分发展新格局，为娄星高质量发展再添新动力。
二、组织领导
为加强对省级文明单位创建工作的领导，有效协调，推动工作，现调整娄星区人民检察院省级文明单位创建工作领导小组。领导小组组长由党组书记、检察长王理丽担任，副组长由党组成员、副检察长彭朝阳担任，成员由副检察长颜炜，党组成员谢扬波，党组成员、检委会专职委员肖敏，检委会专职委员吴鸣红，检委会专职委员吴成业及各科室部门负责人担任。领导小组下设办公室，由卢粤湘同志任办公室主任，杨玉洁、肖燕飞、肖婷、李思懿同志为成员，办公室设在政工科。
三、建设目标
持续提升干警职工思想道德水平，坚持物质文明、政治文明、精神文明、社会文明、生态文明协调发展，在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，实现规范执法、廉洁高效、勤政务实、制度严明、环境优美、形象良好的目标，确保顺利通过全省文明单位创建。
四、责任分工
责任分工见附件《娄星区人民检察院机关2020年度省级文明单位创建工作任务分工表》。
五、实施步骤
省级文明单位创建工作是一项全员参与、全员共享、全员受益的经常性工作，需要各级领导、各个部门齐心协力共同参与。2020年省级文明单位创建工作分为四个阶段进行：
第一阶段：宣传发动（2020年1月至3月）
本阶段的主要工作是：调整省级文明单位创建工作领导小组，召开省级文明单位创建工作专题会议及动员会，学习领会上级有关文件精神，制定《娄星区人民检察院机关2020年省级文明单位创建工作实施方案》，提交党组讨论并下发执行，将责任落实到具体部门和责任人。
第二阶段：组织实施（2020年1月至8月）
1．扎实开展日常活动。围绕区文明办2020年省级文明单位创建工作要求，严格按照《娄星区人民检察院机关2020年度省级文明单位创建工作任务分工表》开展工作、落实责任，认真践行社会主义核心价值观，坚持公正司法，努力体现检察特色，精心营造文化氛围，保持环境整洁有序，切实防止和杜绝各类影响文明单位创建的事件发生。
2．做好省级文明单位创建资料整理和归档工作。认真做好2020年度创建资料整理和集中归档工作，同时做好电子档案通过网络逐阶段逐项上报工作。
3．积极做好汇报总结等工作。2020年8月中旬前，收集整理有关资料，收集有关亮点和特色品牌工作，撰写省级文明单位创建工作总结和汇报材料。
第三阶段：全面迎检（2020年8月下旬至9月）
对照上级工作要求，查漏补缺，对工作资料进行全面补充完善，同时，做好年度复查复核现场检查的相关工作。
第四阶段：总结表彰（拟在2020年12月）
全面总结一年来文明建设工作经验，表彰活动中表现突出的优秀部门和优秀个人。
六、工作要求
（一）强化责任，落实分工。娄星区人民检察院各部门要强化“省级文明单位创建，人人有责”的观念，齐抓共管，形成合力，认真筹划本部门2020年省级文明单位创建工作，认真落实工作任务分工，提升机关规范化精细化管理水平；要动员全体干警职工积极投身省级文明单位创建，大力营造省级文明单位创建“人人参与、人人共享”的浓厚氛围，结合职能打造品牌与亮点，确保各项任务落实落地；各部门要指定1名干警担任省级文明单位创建联络员，负责本部门省级文明单位创建工作，并积极配合省院机关省级文明单位创建领导小组办公室，确保高标准、高质量完成各项任务。
（二）明确要求，稳步推进。全体干警要认真学习《湖南省文明单位测评细则(试行)》，做到人人清楚，牢固树立“为文明单位争光，不为单位抹黑”思想，严格要求自己，相互监督提醒，稳步推进各项工作，确保顺利通过创建。
（三）统筹协调，全面提升。各部门要把省级文明单位创建工作同推进机关党的建设、党风廉政建设结合起来，同做好各项检察业务工作结合起来，形成各项工作协调发展、互促共进的良好局面，确保省级文明单位创建水平全面提升，推动检察工作高质量发展。
附件：娄星区人民检察院机关2020年度省级文明单位创建工作任务分工表
附件
娄星区人民检察院机关2020年度省级文明单位创建工作任务分工表
项目 | 工作任务及要求 | 提供资料要求 | 提供资料时限 | 责任单位 | 责任人 |
一、 加强组织领导夯实基础工作 | 党组重视省级文明单位创建工作，定期研究有关工作，解决实际问题。召开省级文明单位创建动员会或在全体职工中部署省级文明单位创建工作。 | 会议记录（纪要）、 会议现场照片、 相关材料 | 6月中旬前 | 机关党委 政工科 办公室 | 卢粤湘 |
在院落、楼道、电梯、会议室、办公室等因地制宜、多种形式宣传社会主义核心价值观等“讲文明树新风”公益广告，创新开展具有行业特色、职业特点的宣传教育活动，营造浓厚的创建氛围，把核心价值观要求融入单位规章制度，融入干部职工日常生活。组织完成机关文化墙的提质改造。 | 现场照片 | 8月中旬前 | 政工科 财装科 | 卢粤湘 杨玉洁 | |
制定省级文明单位创建工作年度方案和任务分解，落实人、财、物方面的保障。 | 相关文档或图片 | 5月底前 | 政工科 财装科 | 卢粤湘 杨玉洁 | |
开展文明科室、文明家庭等群众性省级文明单位创建活动；引导干部职工增强文明、优质、高效服务意识，选树优质服务典型，开展文明窗口、服务品牌、服务明星等创建活动。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 | |
二、 突出理想信念 深化理论武装 | 加强基层组织建设，严肃党内政治生活，推进党支部“五化”建设。 | 机关党建工作计划、党支部“五化”建设工作方案等相关文档和图片 | 8月中旬前 | 机关党委 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 |
严格落实意识形态工作责任制，专题研究意识形态工作，严格管理网站、公众号等阵地。 | 党组研究意识形态工作会议记录照片、网站、公众号等阵地管理制度文档 | 8月中旬前 | 政工科 办公室 | 卢粤湘 | |
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和中央、省委重要文件（会议）精神，每年开展党组（党委）理论学习中心组学习不少于10个专题；抓好青年党员干部理论武装。 | 中心组学习方案，学习纪要、现场照片；青年理论学习相关图片或文档 | 每季度 | 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 | |
推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化，教育党员干部职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；组织用好“学习强国”学习平台；积极参与学习型检察机关建设，读书学习氛围浓厚。 | 主题教育相关文档或图片，学习强国积分情况，参加主题读书会等相关文档或图片 | 8月中旬前 | 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 | |
三、 打造精神家园培育文明新风 | 重视思想道德教育，组织推荐、学习宣传湖南好人、身边好人、道德模范等先进典型 | 开展道德讲堂相关文档或图片；学习宣传树典型等文档和图片 | 8月中旬前 | 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 |
认真贯彻落实两个《纲要》，积极开展诚信教育、家风建设，教育干部职工遵守公民基本道德规范和市民行为准则。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 | |
加强单位文化建设，弘扬中华优秀传统文化；发挥工青妇组织作用齐抓共管，积极开展主题鲜明的演讲、征文、知识竞赛等文化活动，积极参与“潇湘家书”活动；坚决抵制违法违规宗教活动，大力弘扬科学精神。 | 相关文档或现场照片 | 8月中旬前 | 政工科及工青妇组织 | 卢粤湘 | |
大力扶持新时代文明实践中心建设，成立志愿服务组织，积极参加查防保、“微心愿”、新时代文明志愿行等各类志愿活动，各支部年度开展主题鲜明的志愿服务活动不得少于2次。 | 相关文档或现场照片 | 8月中旬前 | 青工委 各内设机构 | 刘中阳 各内设机构负责人 | |
组织开展文明餐桌、文明交通、文明旅游、文明上网行动，培育文明新风尚。 | 开展四项文明活动相关文档或现场照片 | 8月中旬前 | 财装科 各内设机构 | 杨玉洁 各内设机构负责人 | |
纠“四风”、治陋习、树新风，推动文明节俭、操办婚丧喜庆事宜等工作，反对铺张浪费，带头过紧日子。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 政工科 | 卢粤湘 | |
四、 加强廉政建设推进平安建设 | 建立健全廉政建设责任制，广泛开展廉洁自律教育，加强谈话提醒，增强干部职工纪律意识、规矩意识。 | 开展廉洁自律教育相关文档或现场照片 | 8月中旬前 | 机关党总支 | 卢粤湘 |
开展宪法和法治宣传教育，组织学法用法考试。 | 相关文档或现场照片 | 第四季度 | 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 | |
健全管理制度，检务、政务、办事制度公开，干部职工合法权益得到保障。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 政工科 办公室 机关工会 | 卢粤湘 申向阳 | |
推进综治工作（平安建设），开展消防演练或配备消防、防盗设施，开展治安巡查或消防安全检查。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 财装科 | 杨玉洁 | |
五、 追求美好生活构筑生态文明 | 办公和生活环境优美、整洁舒适，实现绿化、硬化、亮化、美化，以“文明潇湘爱卫同行”为主题深入开展爱国卫生运动，打造健康卫生环境，无“脏乱差”现象。 | 提供办公室、会议室、院落、厕所、走廊、食堂、服务窗口、垃圾点等相关场所照片 | 8月中旬前 | 财装科 各内设机构 | 杨玉洁 各内设机构负责人 |
普及低碳生活理念，倡导“使用公筷”“节约用电用水”，参加“满城都开文明车”活动，推进无纸化办公，公共场合落实禁烟规定，积极推进垃圾分类工作。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 财装科 各内设机构 | 杨玉洁 各内设机构负责人 | |
积极做好新冠肺炎疫情防控摸底排查工作，搞好办公场所消毒和重点人员防控，把疫情影响降到最低。 | 相关文档或图片 | 8月中旬前 | 疫情防控领导小组办公室 财装科 | 卢粤湘 杨玉洁 | |
配备或改善文体活动设施，建好用好图书阅览场所和设施，开展适当的文体活动。 | 相关场所或活动现场照片 | 8月中旬前 | 政工科 青工委 财装科 | 卢粤湘 刘中阳 杨玉洁 | |
六、 提升业务水平取得工作实绩 | 加强干部职工素质能力培训，落实单位职能职责，出色完成工作任务。 | 单位年度总结、各部门业务培训及相关文档或者图片 | 8月中旬前 | 办公室 政工科 财装科 各内设机构 | 卢粤湘 杨玉洁 各内设机构负责人 |
文明单位奖牌悬挂在单位大门醒目位置，在对外窗口和醒目位置悬挂“文明公约”，推行便民利民举措，办事公道，高效廉洁。 | 相关现场照片 | 8月中旬前 | 财装科 | 杨玉洁 | |
扎实有效开展精准扶贫或结对帮扶。 | 相关文档或现场照片 | 8月中旬前 | 驻村帮扶队 | 吕敬生 | |
积极参与娄底市文明城市创建。各支部开展进社区、进企业、进学校服务不少于2次。 | 相关文档或现场照片 | 8月中旬前 | 机关党委 政工科 各内设机构 | 卢粤湘 各内设机构负责人 |
打印