近年来，湖南省冷水江市检察院坚持“文化育检”，积极开展融合地域特点、体现法治特征、彰显检察特色的检察文化建设，充分发挥检察文化的引导、教育、约束、塑造、凝聚、激励、辐射等功能，促进检察队伍素质不断提升，检察事业不断科学发展。

　　精神文化引导。以“活力党建·先锋检察”核心理念为指引，引导干警争当先锋。加强法治理念教育、职业道德教育，强化核心价值观实践养成，把社会主义核心价值观的要求融入检察职业道德、检察职业行为规范，自创并倡导“厚德为公、崇法守正、笃学求实、拓新致远”的冷检精神，引导干警将“忠诚、为民、担当、公正、廉洁”的职业操守内化于心、外化于行。

　　环境文化熏陶。检察文化的培育，离不开良好的环境文化氛围。将办公楼走廊建成具有职业特性的文化长廊，分楼层以院训为主题进行串联，穿插干警创作的文化作品，形成特色鲜明、富有感染力的教育走廊。加强庭院环境建设，院落内设有文化亭、文化橱窗、雕像等，以检察职业道德、社会主义核心价值观、院训等为主要内容进行宣传，让每个干警工作之余能感受到浓厚文化的熏陶滋养。将文化展馆“崇正馆”和荣誉室提质扩容，建成集检察文化建设展馆、党员干部廉政教育基地、预防职务犯罪警示教育基地“三位一体”的文化大本营，进一步扩大基地教育的影响力。

　　制度文化约束。检察制度文化是检察文化的重要组成部分，发挥着检察文化的管理作用。全面整理、修订、完善、汇编院规章制度，编制成《院规章制度汇编》，由各部门组织学习，保证一切人员都在纪律中、一切行为都在约束中、一切司法都在监督中；建立健全“精细化目标管理绩效考评”体系，通过量化考评、岗位目标责任制、平时绩效考核三项机制，定岗定责、量化指标，分别考评各部门、干警的工作。坚持信息化管理，利用检察内网建成集办公、办案、学习、管理于一体的操作平台，并通过统一业务运用系统实现案件全部在网上运行，强化了过程控制与监督，提高了司法效率和办案质量。

　　活动文化锤炼。丰富多彩的文化活动有利于调动检察官参与检察文化建设的积极性。以文化活动为载体，加强业务教育培训，广泛开展办案专题讲座、复杂疑难案件研讨、出庭培训等各类学习培训活动，开展岗位练兵和业务竞赛活动，努力提高干警推进检察事业的业务能力；经常开展群众性文化活动，连续举办“检察文化进社区”活动，扩大检察文化辐射力，和谐社区邻里关系；建立文化团队，开展文艺创作、文艺演出等，引导干警沉淀思想，净化心灵，树立正确的价值观和业绩观，坚定投身检察事业的信心和决心。

　　亲民文化凝聚。倡导亲民理念，坚持司法为民，注重维护群众利益，服务保障经济发展和社会稳定。建立检察官轮流接访制度，增强群众信任感。主动加强与人民群众的联系，通过开展送法进社区、进企业、进乡村活动，宣传法律知识，倾听群众诉求，为民排难解忧；积极参与脱贫攻坚，为扶贫点争取资金、农资等物资和技术支持，帮助群众脱贫致富；通过参加志愿服务、为困难群众捐款活动，加强检察干警与人民群众血肉联系，增强队伍的亲民意识和社会责任感。